Akcjonariusze Apple’a odrzucają propozycje grup konserwatywnych

Akcjonariusze Apple Inc odrzucili w piątek dwie propozycje konserwatywnych amerykańskich grup skupiających się na analizie polityki integracji i różnorodności producenta iPhone’a oraz jego powiązań z Chinami. 

Jak podaje Reuters, akcjonariusze zatwierdzili pakiety wynagrodzeń kadry kierowniczej spółki, z 89% głosów oddanych za. W styczniu Apple obniżyło wynagrodzenie dyrektora generalnego Tima Cooka i uzależniło je bardziej od wyników akcji.

Jeśli chodzi o reakcję Apple’a na zmieniające się warunki gospodarcze, CEO zauważył, że koszty operacyjne firmy spadły poniżej prognoz w ostatnim kwartale. „Ale co najważniejsze, i nie mogę tego przesadnie podkreślić, nadal inwestujemy w innowacje, niezależnie od tego, jak wygląda krótkoterminowy obraz ekonomiczny” – powiedział Cook podczas spotkania.

Niezatwierdzona propozycja dot. różnorodności, przedstawiona przez National Center for Public Policy Research, wymagałaby od Apple’a skonsultowania się z prawicowymi grupami interesu publicznego w celu zbadania swojej polityki różnorodności, równości i integracji (DEI). „DEI jest otwarcie bigoteryjna wobec mężczyzn, białych i hetero, fałszywie zakładając, że są z natury – i nieodwołalnie – rasistowskimi i seksistowskimi prześladowcami” – powiedział w oświadczeniu Ethan Peck, który przedstawił propozycję.

Apple argumentował, że wniosek błędnie scharakteryzował jego zasady i stwierdził, że taka analiza byłaby zbędna, ponieważ firma prowadzi już audyt praw obywatelskich. Propozycja przegrała z głosami 98,5% akcjonariuszy, którzy oddali głosy przeciw tej propozycji.

Narodowe Centrum Prawne i Polityczne, kolejna konserwatywna grupa, poprosiła Apple o zbadanie swojej zależności i wrażliwości na Chiny. Firma odradzała przyjęcie tego pomysłu mówiąc, że producent iPhone’a już ujawnia listę dostawców w Chinach i informacje o prawach człowieka w raporcie rocznym. Ponad 95% akcjonariuszy, którzy oddali głosy, sprzeciwiło się także temu środkowi.

Chociaż obie te propozycje nie zostały przyjęte, akcjonariusze ponownie wybrali radę dyrektorów Apple’a i zatwierdzili wykorzystanie Ernst & Young jako niezależnej firmy audytorskiej. Podczas sesji pytań i odpowiedzi z akcjonariuszami Cook powiedział, że Apple nadal planuje podwyżki dywidendy.