Dostosuj preferencje dotyczące zgody

Używamy plików cookie, aby pomóc użytkownikom w sprawnej nawigacji i wykonywaniu określonych funkcji. Szczegółowe informacje na temat wszystkich plików cookie odpowiadających poszczególnym kategoriom zgody znajdują się poniżej.

Pliki cookie sklasyfikowane jako „niezbędne” są przechowywane w przeglądarce użytkownika, ponieważ są niezbędne do włączenia podstawowych funkcji witryny.... 

Zawsze aktywne

Niezbędne pliki cookie mają kluczowe znaczenie dla podstawowych funkcji witryny i witryna nie będzie działać w zamierzony sposób bez nich.Te pliki cookie nie przechowują żadnych danych umożliwiających identyfikację osoby.

Brak plików cookie do wyświetlenia.

Funkcjonalne pliki cookie pomagają wykonywać pewne funkcje, takie jak udostępnianie zawartości witryny na platformach mediów społecznościowych, zbieranie informacji zwrotnych i inne funkcje stron trzecich.

Brak plików cookie do wyświetlenia.

Analityczne pliki cookie służą do zrozumienia, w jaki sposób użytkownicy wchodzą w interakcję z witryną. Te pliki cookie pomagają dostarczać informacje o metrykach liczby odwiedzających, współczynniku odrzuceń, źródle ruchu itp.

Brak plików cookie do wyświetlenia.

Wydajnościowe pliki cookie służą do zrozumienia i analizy kluczowych wskaźników wydajności witryny, co pomaga zapewnić lepsze wrażenia użytkownika dla odwiedzających.

Brak plików cookie do wyświetlenia.

Reklamowe pliki cookie służą do dostarczania użytkownikom spersonalizowanych reklam w oparciu o strony, które odwiedzili wcześniej, oraz do analizowania skuteczności kampanii reklamowej.

Brak plików cookie do wyświetlenia.

TD SYNNEX w swoim najnowszym raporcie wykazuje postępy i ciągłe zaangażowanie w inicjatywy odpowiedzialności społecznej

TD SYNNEX (NYSE: SNX) opublikował dziś swój najnowszy raport Corporate Citizenship Report, stanowiący kolejny kamień milowy w ciągłym zaangażowaniu firmy w inicjatywy odpowiedzialności społecznej. Raport podkreśla zarówno wzrost wykorzystania energii elektrycznej pochodzącej ze źródeł odnawialnych, jak i redukcję emisji Scope 1 i 2 o około 30 procent. 

Tegoroczny raport opiera się na kompleksowych ramach ustanowionych w raporcie inauguracyjnym i szczegółowo opisuje postępy w integracji tych priorytetów z praktykami operacyjnymi.

 

„Cieszy nas możliwość podsumowania roku wzrostu i postępów w zakresie odpowiedzialności społecznej TD SYNNEX w obliczu szybkich zmian technologicznych. Oprócz współpracy z naszymi partnerami, zaangażowaliśmy współpracowników z różnych jednostek biznesowych i regionów, aby w ciągu minionego roku pogłębić nasze zobowiązania ekologiczne i społeczne,” powiedział Patrick Zammit, CEO TD SYNNEX. „Nasi współpracownicy w pełni angażują się w te wysiłki. Począwszy od pracy naszych globalnych Green Teams (Zielonych Zespołów) i wolontariuszy społecznych, wszyscy pokazali pasję do wprowadzania zmian w TD SYNNEX i poza jego granicami.”

 

Zaangażowanie Środowiskowe:

W 2023 roku ambitne cele redukcji emisji TD SYNNEX zostały zatwierdzone przez Science Based Targets Initiative (SBTi), co uczyniło firmę jednym z pierwszych agregatorów technologii, które osiągnęły to wyróżnienie. Dodatkowo, z powodu zaangażowania w kwestie środowiskowe, TD SYNNEX otrzymał srebrny medal od EcoVadis oraz ocenę zarządzania (B-) od CDP.

Raport dotyczący społecznej odpowiedzialności podkreśla postępy TD SYNNEX z perspektywy środowiskowej, w tym osiągnięcie redukcji emisji Scope 1 i 2 o około 30% w roku fiskalnym 2023, głównie dzięki przejściu kilku obiektów na energię odnawialną. TD SYNNEX zwiększył udział energii elektrycznej pochodzącej ze źródeł odnawialnych do około 31%, a jego całkowicie zależna spółka Hyve Solutions z powodzeniem przeszła na 100% energię odnawialną w trzech największych zakładach produkcyjnych.

TD SYNNEX angażuje się również w ciągłe kształcenie swojej kadry i partnerów branżowych
w zakresie zrównoważonego rozwoju, poprzez wiodące w branży programy szkoleniowe, obejmujące podstawy zrównoważonego rozwoju, gospodarkę o obiegu zamkniętym oraz nowy kurs dotyczący węgla, który został dodany w roku fiskalnym 2023. Do tej pory przyznano ponad 700 odznak z zakresu zrównoważonego rozwoju, wspierając cel skierowania 90% dostawców i 58% klientów w kierunku celów opartych na nauce do 2028 roku.

 

„Wierzymy w moc każdego współpracownika w TD SYNNEX, aby prowadził pozytywne zmiany, dlatego inwestujemy w budowanie kultury wspierającej postawę zrównoważonego rozwoju,” powiedział Adam Rutstein, Wiceprezydent ds. Społecznej Odpowiedzialności i Zrównoważonego Rozwoju. „Jednocześnie aspirujemy, aby postępy środowiskowe miały miejsce nie tylko w naszych strukturach, ale także w całym kanale IT. Na podstawie naszych obszarów wiedzy i zdobytych doświadczeń mamy możliwość pomocy innym w osiąganiu ich własnych celów zrównoważonego rozwoju.”

 

Zaangażowanie Społeczne:

TD SYNNEX, posiadający certyfikat Great Place to Work® w 10 krajach w 2023 r., jest w równym stopniu zaangażowany we wspieranie zarówno swoich pracowników, jak i społeczności. Raport Corporate Citizenship Report szczegółowo opisuje postępy firmy w zwiększaniu reprezentacji niedostatecznie reprezentowanych grup, podwojeniu udziału Business Resource Group (BRG) dwa lata przed terminem oraz niwelowaniu przepaści cyfrowej poprzez zapewnianie niedostatecznie rozwiniętym społecznościom umiejętności cyfrowych, urządzeń i łączności.

Dzięki inkluzyjnemu programowi rekrutacyjnemu firmy, w ubiegłym roku 50% naszych nowych pracowników pochodziło z grup niedostatecznie reprezentowanych, a firma ogłosiła również postępy w realizacji zobowiązań zwiększenia reprezentacji osób identyfikujących się jako kobiety w jej kadrze.

Firma rozszerzyła również programy wsparcia dla kobiet, w tym globalną grupę zasobów biznesowych Elevate, programy mentoringowe dla kobiet w Ameryce Północnej, Europie i APJ oraz uruchomiła programy rozwoju kariery zaprojektowane w celu wspierania ich zawodowego rozwoju.

 

Zobowiązania w zakresie ładu korporacyjnego:

TD SYNNEX jest głęboko zaangażowany w przestrzeganie swoich podstawowych wartości: inkluzji, współpracy, integralności i doskonałości, które stanowią podstawę jego praktyk w zakresie ładu korporacyjnego. Wartości te kierują firmą w utrzymywaniu wysokich standardów odpowiedzialności, przejrzystości i etycznego postępowania.

W 2023 roku TD SYNNEX poczynił znaczne postępy w doskonaleniu swoich ram zarządzania. Firma wzmocniła swój zespół kierowniczy o dwóch nowych członków zarządu, którzy wnieśli nieocenioną wiedzę branżową. Wprowadzono również Globalną Politykę Praw Człowieka (Global Human Rights Policy), podkreślającą zaangażowanie firmy w etyczne praktyki biznesowe, poszanowanie praw człowieka i odpowiedzialne pozyskiwanie zasobów. Dalsze postępy obejmowały harmonizację kontroli cyberbezpieczeństwa we wszystkich operacjach biznesowych, zapewniając spójne i solidne środki ochrony.

Dodatkowo, TD SYNNEX rozpoczął proces samocertyfikacji w celu dostosowania się do EU-U.S. Data Privacy Framework Principles (zasad ramowych dotyczących prywatności danych UE-USA), co odzwierciedla jego zaangażowanie w ochronę prywatności danych i zgodność z przepisami. Firma zainwestowała również w nową, zautomatyzowaną platformę cyberbezpieczeństwa, aby proaktywnie śledzić i ograniczać ryzyko, usprawniać wykrywanie zagrożeń i ułatwiać międzyfunkcyjną wymianę informacji.

Aby uzyskać więcej informacji i pobrać raport TD SYNNEX Corporate Citizenship Report, należy odwiedzić stronę: https://www.tdsynnex.com/us/en/about-us/corporate-citizenship.html.